Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen helfen, erfolgreich zu sein. Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kund*innen und die Welt im Allgemeinen zu schaffen.

Wir suchen eine*in Produktionsplaner*in Sonderprodukte, um unser Team zu ergänzen und die komplexen und spannenden Fertigungsprozesse effizient zu gestalten und weiterzuentwickeln.

Worum geht es bei der Rolle?
Sie lieben es, den Überblick zu behalten? Sie fühlen sich wohl an der Schnittstelle zwischen Technik, Produktion und Logistik? Und Sie behalten auch bei individuellen Kundenwünschen einen kühlen Kopf? Dann ist diese Rolle wie gemacht für Sie!
Als Produktionsplaner*in für Sonderprodukte sind Sie mittendrin, wenn aus einzigartigen Kundenwünschen passgenaue Lösungen werden und das im engen Austausch mit verschiedenen Teams und Abteilungen.

Welche Aufgaben werden Sie übernehmen?
Sie werden:

• Fertigungsaufträge für individuelle technische Sonderprodukte planen und erstellen.
• Liefertermine definieren, überwachen und Angebote unter Berücksichtigung der Durchlaufzeiten bearbeiten.
• Produktionsunterlagen und die Verfügbarkeit der Materialien im Auftragsprozess prüfen.
• kundenspezifische Parameter konfigurieren und die Produktion bei Spezialaufträgen unterstützen.
• als wichtige Schnittstelle zwischen Produktion, Beschaffung und Technik agieren.
• aktiv an der kontinuierlichen Optimierung unserer Abläufe mitwirken.

Was erwarten wir von Ihnen?
Sie:

• haben eine abgeschlossene technische Grundausbildung - idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung als Prozessfachfrau/-mann.
• bringen mehrjährige Erfahrung im Produktionsumfeld mit.
• kennen sich mit SAP/R3 gut aus oder sind bereit, sich zügig einzuarbeiten.
• kommunizieren sicher auf Deutsch (mind. C1-Niveau).
• übernehmen gerne Verantwortung und handeln selbstständig und lösungsorientiert.
• denken und handeln kundenorientiert - mit Blick fürs Ganze und Liebe zum Detail.

Was können Sie von uns erwarten?

• Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen, dem Freundlichkeit, Wertschätzung und langfristiges Denken am Herzen liegen.
• Wir fördern lebenslanges Lernen mit vielseitigen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, internem Wissenstransfer und E-Learning.
• Wir unterstützen Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Remote-Arbeit (25%).
• Wir fördern nachhaltige Mobilität und unterstützen Ihre Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel.
• Wir bieten familienfreundliche Lösungen - von Betreuungsplätzen bis zu Ferienprogrammen für Kinder.

 Wie bewerben Sie sich?

Bitte laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Karriereseite hoch. Aus Datenschutzgründen können wir Bewerbungen per E-Mail leider nicht berücksichtigen.

 Hinweis für Agenturen und Personaldienstleister: Bitte sehen Sie von der unaufgeforderten Übermittlung von Profilen ab. Für diese Position arbeiten wir nicht mit externen Dienstleistern zusammen.

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